La nueva era del talento por habilidades
Contratación inteligente, progreso visible.
Aptus te muestra, con claridad, qué tan bien calza cada persona con tu rol y te acompaña después de la firma con un plan 30/60/90 y evidencias reales.
Para equipos de talento y hiring managers
- Preselección por skills y evidencia, no por palabras clave.
- Paneles ejecutivos con tiempo a cubrir, embudos y SLA.
- Seguimiento PLP 30/60/90: ramp-up, cursos, 1:1 y riesgos.
Para personas que buscan crecer
- Tu perfil por habilidades con evidencias.
- Recomendaciones con gaps claros y micro-rutas de 7 días.
- Transparencia total: quién ve tus datos y qué compartes.
Del ‘te contratamos’ al ‘te ayudamos a crecer’
Con el PLP de Aptus, cada contratación inicia con objetivos, 1:1 trimestrales, cursos y evidencias. Tus clientes ven ramp-up y riesgos temprano; las personas ven su progreso sin adivinar.
74%
Ramp-up
8.3/10
Satisfacción
2/3
1:1 completados
4
Cursos con evidencia